سخنی با شهردار آینده تهران

تعداد قابل توجهی در تشکل‌های دانشجویی و افرادی در احزاب شناسنامه‌دار به ویژه در حوزه جوانان فعالیت مستمر داشته و دارند. آنچه در میدان عمل، نه شعار؛ می‌بینیم بی‌اعتنایی به جوان‌سازی حاکمیت است. چرخ نظام جمهوری اسلامی بی‌توجه به آینده این خاک، کماکان بر حکمرانی مدیران سالخورده می‌چرخد و تا زمانی که به جوانان کشور اعتماد نشود شرایط کشور بهبود نخواهد یافت و ایران کماکان به جای توسعه و پیشرفت؛ به تعبیر دکتر شایگان؛ در تعطیلات تاریخی به سر خواهد برد. آنچه می‌تواند آینده کشور را تضمین کند، حول محور جوانان است که شکل می‌گیرد و این نهادینه‌سازی، فقط در بخش مدیریت و مدیریت اجرایی نیست بلکه در جریان قانونگذاری و بخش قضایی و هدایت کشور هم هست. همه نهادهای مدیریتی کشور باید بستر استفاده از جوانان را فراهم کنند باید گردش نخبگان و جوانان در همه بخش‌های کشور باشد باید برای این کار، فرهنگ‌سازی شود. سن مدیران کشور بالا رفته و کم‌کم لزوم جانشینی آنها با نیروهای جوان بیش از همیشه احساس می‌شود. به‌روزرسانی افکار مدیران ارشد و تصمیم‌سازان امروز در کنار آموزش و اعطای فرصت به جوانان، تنها مسیر پیش روی توسعه کشور است که متاسفانه از آن غفلت شده و موضوع جانشین‌پروری در مدیریت میانی نیز به باد فراموشی سپرده شده؛ فرصتی که نتایج خاص آن را در دستاوردهای هسته‌ای دانشمندان جوان شاهد بوده‌ایم. از یاد نمی‌بریم که نسل مدیران جوان انقلابی دیروز، بدون حداقل چشمداشت در عرصه‌های بزرگی مانند دوران دفاع مقدس مدیریت کرده‌اند که برخی از آثار آن در تاریخ این کشور همواره جاودانه خواهد ماند. امروز اما کافی است استعدادهای جوان را دریابیم، پرورش دهیم، بپذیریم و به آنها اعتماد داشته باشیم. امروز متاسفانه به جای تلاش برای تحقق وعده‌های داده شده در انتخابات شورای شهر و ریاست‌جمهوری مبنی بر جوان‌سازی مدیریت شهری و حاکمیتی، کماکان بر طبل رجحان تجربه بر نو‌اندیشی و جوانی می‌کوبند و چوب لای چرخ جوان‌سازی حاکمیت می‌گذارند. رهبر انقلاب در سخنرانی ابتدای سال ٩٧ در مشهد مقدس حجت را بر همه تمام کردند و بر جوانگرایی بیش از همیشه تاکید کردند اما متاسفانه بسیاری از مدیران کشور این سخنان را نشنیده می‌گیرند یا بی‌اعتنایی می‌کنند که باید گفت خسارت ناشی از این بی‌توجهی دامان کشور را خواهد گرفت. امروز جوانان فعال در حوزه سیاست، فرهنگ و اقتصاد که به دانش روز نیز مسلط هستند بر همه آزمون و خطاهایی که نسل اول به نام تجربه به آنها تحمیل می‌کند سکوت کرده‌اند؛ اما در مقابل انتظار آن دارند که پس از ٤٠ سال آزمون و خطا مدیریت کشور را به دست جوانانی بسپارند که اولا دل در گروی آرمان‌های انقلاب اسلامی دارند و در ثانی با نگاهی نو به حوزه مدیریت توان بهبود اوضاع و احوال کشور را دارند. امیدواریم با فرارسیدن فصل بازنشستگی مدیران نسل انقلاب اسلامی، شاهد حرکت جامعه به سمت تحول با جوانگرایی در عرصه مدیریتی باشیم و قطعا در شرایط فعلی کشور مطلوب‌ترین و معقول‌ترین اقدام می‌تواند همین موضوع باشد که اداره امور به جوانان سپرده شود. امیدواریم شورای اسلامی شهر تهران با انتخاب شهرداری که به جوانگرایی باور دارد عرصه را برای جوان شدن مدیریت شهری مهیا سازد.

منبع: روزنامه اعتماد