ارتقاء تولید شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران به ۵۵۰ هزار بشکه در روز

به گزارش خبرگزاری برنا از استان کهگیلویه و بویراحمد؛مهرداد کاهکش مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت و گاز و گچساران در نشست پیش بینی بهره دهی چاه های نفت، تولید، توزیع و تزریق گاز شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران که به صورت ویدیوکنفرانس با مدیرعامل مناطق نفت خیز جنوب برگزار شد، اظهار کرد: در طول این مدت تمام تلاش ما مطابق با نیاز روز کشور بوده و بر این اساس ایمن سازی خطوط و تاسیسات به دلیل افزایش تولید در برنامه کاری این شرکت قرار گرفته است.

وی ادامه داد: با اقداماتی که در این مدت انجام شده موفق شدیم تولید روزانه نفت را از 220 هزار بشکه به 550 هزار بشکه در روز برسانیم و به دنبال تولید حداکثری هستیم .

کاهکش تصریح کرد: در اوج سرمای زمستان نیز با اقداماتی که در این شرکت صورت گرفت میزان گاز تولیدی را به جهت رفاه حال مردم افزایش داده ایم. وی به راه اندازی ایستگاه های تقویت فشار ضعیف ۱،۲،۳ و ۴ و فشار قوی ۳ نیز اشاره کرد و افزود این اقدامات با تلاش های جهادی و شبانه روزی کارکنان این شرکت صورت گرفته است.

کاهکش به بازسازی ناوگان ترابری اشاره و بیان کرد به جهت افزایش تولید در این مدت خودروهای سبک و سنگین به صورت ویژه بازسازی شده اند و کار ساخت دو خودرو تعمیر سیار و یک خودرو فرماندهی ستاد بحران در کنار تانکر آب و فوم به جهت ایمنی انجام شده است.

مدیرعامل نفت گچساران به احداث مسیر خط لوله مجموعه یازده بی بی حکیمه اشاره کرد و گفت: این اقدام بزرگ توسط ناوگان ترابری این شرکت انجام شد.

وی به بازسازی منازل سازمانی فرسوده شرکت به جهت رفاه کارکنان نیز اشاره کرد و افزود: تمام تلاش ما در راستای رفاه کارکنان است و امیدواریم بتوانیم با همفکری اقداماتی برای رفاه کارکنان عملیاتی که ساعت ها مسیر را طی می کنند تا به محل کار برسند انجام دهیم. کاهکش ادامه داد: در بحث مسئولیت های اجتماعی این شرکت همواره در کنار مردم بوده است و اقدامات خوبی بر اساس نیاز مسئولین شهری انجام شده است.

مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب تأکیدکرد:نخبگان سازمان باید در راستای تدوین و بازنگری قوانین ورود کنند.

در حاشیه نشست پیش بینی بهره دهی چاه های نفت شرکت گچساران مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب بر ورود نخبگان سازمان در راستای تدوین و بازنگری قوانین تأکیدکرد.

مدیرعامل مناطق نفت‌خیز جنوب در این جلسه که به صورت ویدیو کنفرانس در شهرهای اهواز و گچساران برگزار می شد، گفت: شرکت بهره برداری نفت و گاز  گچساران یکی از شرکت های مهم صنعت نفت است و بر همین اساس برای ما جایگاه ویژه ای دارد، لذا انتظار دارم جلسات مدیران هر بخش به صورت هم طراز، در شرکت نفت و گاز گچساران نیز برگزار شود.

وی ادامه داد: انتظار ما این است مدیران ستادی و سازمان به فکر ایده های جدید و نوآوری باشند، از نگاه واپسگرا فاصله گرفته و افق های نوین مدیریتی را به عنوان گفتمان غالب تسری دهیم.

دانشی تصریح کرد: طرح جمع آوری گازهای مشعل یکی از پروژه‌ های بزرگ وزارت نفت است که اقدامات خوبی در این زمینه صورت گرفته است و ضرورت دارد با تمام توان در جهت به حداقل رساندن این گازها به اقدامات خود تداوم بخشیم.

وی ضمن شکرگزاری بابت حل مشکل۳۸۰ نفر نیروی انسانی شرکت نفت گچساران، اظهار کرد: شرایط عدم توازن در پراکندگی نیرو بایست مورد بازبینی قرار گیرد تا ازین پس شاهد تراکم نیرو در جایگاه کم اهمیت تر و کمبود آن در واحدهای عملیاتی نباشیم. همچنین ایجاد انگیزش در بین کارکنان باید ایجاد شود و در کنار شکل دهی نظامات آموزشی، پاداش کارکنان برای ایجاد انگیزش باید ارتقا یابد.

دانشی در پایان گفت: نخبگان سازمان باید در راستای تدوین و بازنگری قوانین ورود کنند و با ایجاد کمیته های تخصصی در تنظیم مقررات ابتکار به خرج داده و به وزارت نفت انعکاس دهند. وی افزود مبحث آموزش را بایستی به صورت مجدانه پیگیری نماییم که صرفا در این صورت دانش سازمان به لحاظ کیفی ارتقا خواهد یافت.

انتهای پیام