هدف گذاری و ایجاد راهبرد رکن مهم توسعه مهارت آموزی است

به گزارش خبرنگار خبرگزاري برنا، ناصر فخر موحدی افزود: برای ترغیب افراد به مهارت آموزی تمام موضوع به مباحث مالی بر نمی‌گردد، چون می‌توان از ظرفیت تمام دستگاه‌های اجرایی بهره برد.

وی به دو طرح موفق استان و عملیاتی شدن آن اشاره کرد و افزود: مهار تورم و خودکفایی استان در بخش مرغ از طرح‌های موفق است لذا اجرای طرح بزرگ مهارت آموزی نیز قابل عملیاتی شدن است.

وی تاکید کرد: برنامه‌های مشخص شده را باید در دولت جدید دنبال کنیم و در صورت نیاز اصلاح شود.

فخرموحدی در بخش دیگر، معرفی ظرفیت دستگاه‌های اجرایی در حوزه کمک به توسعه مهارت آموزی را امری اجتناب ناپذیر دانست و افزود: نیاز آموزشی استان هم باید احصا شود و این در حالیست که نباید از نقش مهم دستگاه‌های اجرایی در مسیر رشد و اعتلای مهارت آموزی غفلت کرد، زیرا اقدامات خوبی در دو سال اخیر انجام شده است.

وی اظهار داشت: برنامه ریزی و ایجاد راهبرد برای توسعه مهارت آموزی ضروری است، اما به این بخش در استان کمتر پرداخته شده است.

معاون اقتصادی استاندار تصریح کرد:سازمان فنی و حرفه‌ای فقط دستگاه متولی است لذا به تنهایی نمی‌تواند تمام نیاز استان را پوشش دهد بنابراین دستگاه‌های اجرایی باید پیشقدم باشند و در این راه منابع ملی محدود است، اما کمک و مساعدت دستگاه‌های اجرایی و صنایع در این مسیر باید صورت گیرد تا شاهد پایداری مشاغل باشیم.

در ادامه مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان، دلیل گرامیداشت هفته ملی مهارت را فرهنگ سازی، معرفی ظرفیت‌ها، گسترش مهارت آموزی، ارتقای جایگاه مهارت آموزی در خانواده‌ها و بیان دستاورد‌ها عنوان کرد.

رحمدل با اشاره به تشریح آیین نامه تقویت و توسعه مهارت آموزی دانش آموزان به عنوان دستور کار جلسه، گفت: در این آئین نامه کشوری بر مواردی همچون افزایش حداقلی سهم ۵۰ درصدی آموزش‌های فنی و وزرات حرفه‌ای و مهارتی دانش آموزان دوره دوم متوسطه، صدور مجوز جذب هنرآموز، و استادکار طی برنامه هفتم، ارتقای ۲۵۰۰ هنرستان موجود به هنرستان‌های تولیدی و کارآفرین، پرداخت مشوق تسهیلاتی برای ایجاد هنرستان‌های جوار شهرک‌های صنعتی، ارتقای ساختار سازمان فنی و حرفه‌ای مهارتی موجود در کشور، افزایش بهره وری هنرستان‌های موجود تاکید شده است.

انتهای پیام