بازی‌سازان به جای ترس از هوش مصنوعی باید مهارت‌های خود را تقویت کنند

ورود هوش مصنوعی به صنعت بازی‌سازی، مانند بسیاری از حوزه‌های دیگر، موجی از تحولات و البته نگرانی‌ها را به همراه داشته است. این فناوری قدرتمند، مرزهای سنتی تولید محتوا را جابه‌جا کرده و مسیرهای تازه‌ای برای سرعت بخشیدن به فرایند توسعه بازی‌ها باز کرده است؛ اما در عین حال، بسیاری از فعالان این صنعت نسبت به جایگاه شغلی خود و آینده این حرفه، نگران‌ و برخی از آن‌ها خوش‌بین هستند.

در این میان، شنیدن نگاه و تجربه‌های عملی بازی‌سازان ایرانی، که در فضای واقعی این تکنولوژی را لمس کرده‌اند، اهمیت ویژه‌ای دارد.

در همین راستا امین شهیدی، بازی‌ساز ایرانی، در گفت‌وگو با خبرگزاری برنا از تجربه‌های شخصی‌اش درباره تاثیر هوش مصنوعی در روند کار تیم‌های کوچک، مزایا، تهدیدها و مهم‌تر از همه نقش غیرقابل جایگزین خلاقیت انسانی صحبت کرد؛ گفت‌وگویی که نه‌تنها برای فعالان این حوزه بلکه برای علاقه‌مندان ورود به دنیای بازی‌سازی می‌تواند الهام‌بخش باشد.

شهیدی در ابتدا عنوان کرد: هوش مصنوعی، برخلاف تصور اولیه بسیاری از افراد، بیش از آنکه به صنعت بازی ضربه بزند، نقش یک ابزار کمکی و تسهیل‌گر را ایفا می‌کند؛ هرچند در این مسیر، بی‌تأثیر بر بازار کار و جایگاه شغلی افراد هم نبوده است.

وی در این‌باره توضیح داد: بیشترین اثر منفی هوش مصنوعی، در حال حاضر متوجه نیروهای انسانی است که در شرکت‌های بزرگ مشغول به انجام کارهای تکراری و روتین هستند؛ کارهایی که پیچیدگی زیادی ندارند اما پیش از این الزاماً باید توسط یک انسان انجام می‌شدند. 

این بازی‌ساز ایرانی در ادامه افزود: استفاده از هوش مصنوعی در این بخش‌ها عمدتاً با هدف کاهش هزینه‌های تولید صورت می‌گیرد و در نتیجه بسیاری از این موقعیت‌های شغلی از بین می‌روند.

وی همچنین تأکید کرد: این موج، به شکل گسترده و همه‌جانبه به صنعت نرسیده و هنوز فضا برای تحول بسیار وجود دارد. بخش مثبت این فناوری، در بهبود فرایند تولید و کوتاه کردن زمان پروژه‌ها کاملاً مشهود است. هوش مصنوعی می‌تواند بسیاری از خلأها و کمبودهایی که تیم‌ها در طول توسعه بازی با آن روبه‌رو می‌شوند را با هزینه کمتر جبران کند.

شهیدی از تجربه شخصی‌‌اش در تیم بازی‌سازی خود گفت: نگاه تیم من به هوش مصنوعی کاملاً مثبت و ابزارمحور است. ما در بخش‌های مختلف از این تکنولوژی استفاده می‌کنیم اما هرگز نگران جایگزینی نیروهای انسانی با هوش مصنوعی نیستیم، به‌خصوص در تیم‌هایی با مقیاس کوچک‌تر که زیر ۵۰ نفر عضو دارند، استفاده از هوش مصنوعی بیشتر به عنوان یک ابزار مکمل برای توسعه بهتر و بهینه‌تر پروژه‌ها مطرح است، نه جایگزین نیروی انسانی.

وی در ادامه افزود: استفاده از هوش مصنوعی این فرصت را فراهم کرده است تا اعضای تیم بتوانند تمرکز خود را از کارهای تکراری بردارند و نیروی خلاقیت خود را روی مسائل چالش‌برانگیزتری متمرکز کنند. در واقع، هوش مصنوعی انجام بخشی از کارهای روتین را به عهده می‌گیرد و تیم می‌تواند زمان و انرژی بیشتری را صرف بخش‌هایی کند که نیازمند خلاقیت انسانی است.

 این بازی‌ساز ایرانی معتقد است: در بخش توسعه ایده‌ها نیز هوش مصنوعی می‌تواند کمک شایانی بکند. به عنوان مثال، زمانی که فردی یک ایده خام دارد و می‌خواهد آن را به یک سند طراحی جامع تبدیل کند، هوش مصنوعی می‌تواند در توسعه این ایده و مستندسازی اولیه نقش مهمی ایفا کند.

با این وجود، وی تأکید کرد: در ابتدای مسیر خلاقیت، همچنان این ذهن انسان است که حرف اول را می‌زند. هوش مصنوعی فعلاً بیشتر در گسترش و توسعه ایده‌های انسانی موفق عمل می‌کند تا در تولید ایده‌های اورجینال.

شهیدی در پایان خطاب به کسانی که به دلیل پیشرفت سریع هوش مصنوعی دچار تردید یا ترس برای ورود به عرصه بازی‌سازی شده‌اند، گفت: هوش مصنوعی یک ابزار است، نه جایگزین انسان. کسانی که بتوانند در پایه‌های خلاقیت و ایده‌پردازی خود را قوی کنند، با استفاده از این ابزار می‌توانند ایده‌های خود را سریع‌تر و مؤثرتر توسعه دهند و به نتایج بهتری برسند. پس به‌جای ترس، باید تلاش کنند مهارت‌های خودشان را در این مسیر تقویت کنند.

انتهای پیام/